今年7月份，“双减”政策发布之后，教培行业裁员、倒闭、转型频发，又有一家教育机构陷入倒闭危机。

员工工资未发 家长退费维权

《证券日报》记者在刚刚成立的精锐教育家长退费群里看到，近500位家长正在接龙剩余课时信息，有不少人涉及费用多达十几万。

同时，精锐教育的员工也在10月10日发现情况不妙，公司本应9日发放工资，目前延迟到26日发，已经两个月没发工资。

而在三天前，精锐教育创始人张熙还对外宣布，精锐正在政府的帮助和指导下，启动有序转型，力争成为行业率先转型成功的教育企业，对员工和家长负责到底。10月7日，张熙发布朋友圈表示，在行业低潮期，仍热爱教育，坚信光明。目前，在上海市各级政府部门的指导和帮助下，精锐教育已制定出转型重组方案，未来将在政府指导下启动有序转型。

但仅过了几天，拖欠员工工资，家长开启退费维权的消息就来了。

精锐教育总部10月11日发布公告称，由于目前系统限制，无法做校区现场退费登记，本周暂停课程以及退费流程，家长可直接扫二维码进行线上退费登记。

转型艰难 多校区已停课

前不久，巨人教育的倒闭已经让精锐教育上过一次热搜。

“双减”政策公布没多久，巨人教育就宣布倒闭，这家老牌教培机构的倒下，与精锐教育脱不了关系。

巨人教育董事、CEO罗沫鸣表示，随着“双减”政策落地，巨人教育面临着极为艰难的转型以及更为巨大的经营压力。精锐教育决定不再对巨人网校投入资金，目前公司没有办法正常发放薪资。

精锐教育是否会如巨人教育一样，陷入资金链断裂的危机，导致来不及转型就倒下？

8月底，精锐教育在《致学员及家长的一封信》中还表示：“作为一家上市公司，精锐集团多年以来一直保持平稳且良好的运营，现金流充足，足以支撑公司此次的业务转型和后续发展。”

但精锐教育的财务数据并不乐观。2020财年（截至2020年8月31日），精锐教育净亏损7.69亿元。2021财年第一季度和第二季度，公司净亏损分别为1.59亿元、1.72亿元。同时，公司上半年资产负债率为97.94%，接近于资不抵债的状态。

“10月10日夜里已经通知校区关门，上海60多家的校区基本都停课关门了。”精锐教育的一名老师向《证券日报》记者表示。

尽管今年以来已经有不少教培机构倒闭，但作为上市公司，精锐教育的表现可以说非常糟糕。截至10月10日，精锐教育股价为0.394美元/股，较年初已经跌去九成。

有不愿具名的分析师向《证券日报》记者表示，随着校区的关闭，精锐教育不排除破产重整的可能性。