英国一项新试验的结果显示，改为四天工作制可能对企业盈利有利。去年11月至今年4月的六个月里，来自17家公司和其他机构的近1000名员工采用了更短的工作周，同时保持薪资和工作量不变。组织这项试验的英国活动团体“四天工作制基金会”（4 Day Week Foundation）周四表示，试验结束后，所有17家机构都保留了这种短工时制度。